크루원의 이루고 싶은 꿈은 무엇인가요?
비전도 좋고 방향성이어도 괜찮아요. 미래에 어떤 사람이 되고 싶은가요?
개인이 스스로를 찾고 나아가 찐 행복을 찾아갈 수 있도록 도움을 주는 라이프 가이드가 되고 싶어요.
[나의 장점] 크루원 본인에 대해 마음에 드는 점은 무엇인가요?
→ 열린 사고와 모험 정신으로 매일 도전하는 삶.
→ 기발한 사고로 창의적인 위기 상황 돌파력.
→ 평안하고 유연한 마음으로 어디서든 잘먹고 잘사는 생활력과 적응력.
[나의 단점] 크루원 본인에 대해 마음에 들지 않는 점은 무엇인가요?
→ 반복적으로 지속되는 것에 대해 지루해함.
→ 하고 싶은게 너무 많지만 한꺼번에 너무 많은 것을 시도해서 정작 아무것도 끝내지 못할 때.
다른 크루원들에게 배우고 싶거나 하이노마드에서 성장하고 싶은 점이 있나요?
→ 혼자서는 넘지 못할 것 같아 보이는 큰 산을 함께 차근차근 넘어가는 법을 배우고 성장하고 싶습니다.
크루원들이 꼭 알아야 할 이건 정말 싫어한다는 점이 있나요? (건강한 크루문화를 위해 가급적 작성해 주세요.)
→ Passive agressive 한 행동들을 싫어합니다. 직접적으로 공격성은 드러나지 않지만, 대상에 대한 부정적인 마음은 충분히 드러나고 그룹 안에서 전파되니까요. 동양문화에서는 직설적으로 말하는 것이 더 무례하고 상황을 불편하게만들것이라는 인식이 있어서 패시브어그레시브한 문화가 베이스에 깔려있는데요. 마음을 가진 인간이 건강한 방식으로 감정과 마음을 표출하는 것 또한 중요한 능력이라고 봅니다. 문제나 불만이 있다면 감추거나 돌려 말하는 것이 아니라 직접적으로 그러나 정중하게 전달하고 진중하게 받아들이고 합의점을 모색하는 크루문화가 되었으면 좋겠습니다. (*수동 공격성(passive aggressive)이란 소극적이고 간접적인 방법으로 자신의 불만이나 분노를 전달하거나 공격하는 것을 말합니다.)
크루원의 TMI (too much information)는 무엇인가요? (분량제한 없음 자유롭게 적어보아요.)
‘라껠’이 뭐에요?
디지털노마드가 된 사연 (TMI주의)
좋아하는 것들
탱고 클라이밍서핑 프리다이빙 실버라이닝플레이북스, 헤어질 결심 웨스 엔더슨, 기예르모 델 토로, 박찬욱 헤르만헤세 데미안 폴고갱